Elon Musk, işten çıkarılan Twitter çalışanını halka açık bir şekilde sorguluyor

Elon Musk Salı günü şirket tarafından işten çıkarılan ve “yanlış anlama” olarak adlandırdığı durum için özür dileyen engelli bir Twitter çalışanına yönelik saldırılarından geri adım attı.

Salı günü Musk, “Halli” diyen Haraldur Thorleifsson’un “son dört aydır neredeyse hiç iş yapmadığını” söylediği iş performansını sorguladı.

Musk Salı günü geç saatlerde tweet attı, “Durumunu yanlış anladığım için Halli’den özür dilemek istiyorum.” “Bana doğru olmayan veya bazı durumlarda doğru olan ancak anlamlı olmayan söylenen şeylere dayanıyordu.”

Musk, “Twitter’da kalmayı düşünüyor” diye ekledi.

İzlandalı engelli bir girişimci olan Thorleifsson, işinin durumunu sorduktan sonra kendini Musk’la bir söz düellosunun içinde buldu. Artık bir iletişim departmanına sahip olmayan Thorleifsson ve Twitter, yayınlanma tarihine kadar CNBC’nin tartışmayla ilgili sorularına yanıt vermedi.

Pazartesi günü Thorleifsson, Musk’a tweet atarak birkaç gündür iş bilgisayarına erişiminin kesildiğini ve Twitter’ın insan kaynakları departmanından kovulup kovulmadığı konusunda bir yanıt alamadığını söyledi.

Şubat ayında şirket tarafından işten çıkarıldığı bildirilen 200 çalışandan biri olabileceğini öne sürdü.

Twitter’ın hevesli bir kullanıcısı olan Musk, Thorleifsson’a “Ne iş yapıyorsun?” Thorleifsson, şirkete bir SaaS (hizmet olarak yazılım) sözleşmesinde 500.000 $ tasarruf ettiğini ve tasarım projelerinin önceliklendirilmesine öncülük ettiğini söyleyerek yanıt verdi.

Musk daha fazla ayrıntıyı araştırdığında Thorleifsson, şirkete para kazandırdığı SaaS sözleşmesini tasarım platformu Figma olarak tanımladı ve önceliklendirme çalışmasının “tüm aktif tasarım projeleri” ile ilgili olduğunu söyledi.

Musk, iki gülen yüz emojisiyle yanıt vermeye devam etti ve daha sonra, bir çalışana “Burada ne yapmaya dersin?”

Musk ile gidip gelenlerin ardından Thorleifsson, Twitter’ın insan kaynakları başkanı tarafından kovulduğuna dair kendisine bilgi verildiğini söyledi.

Musk, Thorleifsson’u şirketteki çalışma performansı nedeniyle eleştirmeye devam etti ve “gerçek bir iş yapmadığını, mazereti olarak daktilo yazmasını engelleyen bir engeli olduğunu iddia etti, ancak aynı zamanda bir fırtına twit atıyordu.”

Dogecoin’in ortak yaratıcısı ve Musk’ın müttefiki Billy Markus, Musk’ın tweet’lerini onaylamadığını ifade etti. Markus’a o zamandan beri silinen bir yanıtta Musk, “O en kötüsü, üzgünüm” dedi.

Bir Twitter kullanıcısı, doğrudan Thorleifsson ile çalıştığını ve iş ahlakını “bir sonraki seviye” bulduğunu söyledikten sonra Musk, “bana söylenenle neyin gerçek olduğunu anlamak için” Thorleifsson’a bir görüntülü arama yaptığını söyledi. Musk daha sonra özür diledi ve Thorleifsson’un Twitter’da kalmayı düşündüğünü öne sürdü.

İnsan kaynakları platformu Deel’de İngiltere ve İrlanda ülke lideri Matt Monette, uzaktan çalışma daha yaygın hale gelirken teknik işten çıkarmalar arttıkça “etkili iç iletişime daha fazla ihtiyaç duyulduğunu” söyledi.

CNBC’ye e-posta yoluyla konuşan Monette, “Bir çalışan Twitter aracılığıyla patronuna hala bir işi olup olmadığını sormak zorunda kalıyorsa, bir şeyler açıkça oldukça ters gitti” dedi. “İşverenler, farklı ülkelerdeki kurallara uyduklarından emin olmalıdır.”

Olay, Musk’ın Twitter’ı satın almasıyla ilgili destanda bugüne kadarki en tuhaf gelişmelerden biri. Musk, sosyal medya sitesini geçen yıl 44 milyar dolara satın almayı kabul etmişti. O zamandan beri, onu karlı bir girişim haline getirmek amacıyla maliyetleri önemli ölçüde düşürmeye çalıştı.

Bu stratejinin bir parçası olarak Musk, binlerce Twitter çalışanını işten çıkardı. The New York Times’ın bir raporuna göre, geçen ay 200 kişiyi daha işten çıkardı ve Ekim ayında yaklaşık 7.500 olan toplam personel sayısını 2.000’e düşürdü.

45 yaşındaki Thorleifsson, bir dijital marka tasarım ajansı olan Ueno şirketinin 2021’de Twitter’a satılmasının ardından ürün tasarımından sorumlu kıdemli direktör olarak Twitter’a getirildi. Zamanla kasları zayıflatan bir hastalık olan kas distrofisinden muzdarip. Thorleifsson, engelinin, ellerine kramp girmeden uzun süreler boyunca manuel iş yapmasını zorlaştırdığını açıkladı.

İzlanda İncelemesine göre Thorleifsson, kısmen Ueno’nun satışı ve ülke genelinde tekerlekli sandalye rampaları kurma çabaları nedeniyle, birkaç İzlanda medya kuruluşu tarafından 2022’de İzlanda’nın “yılın kişisi” olarak taçlandırıldı.

Thorleifsson, mali açıdan elverişsiz olarak tanımladığı şirketi satmasının bir nedeninin, engelinin onun için el işi yapmasını zorlaştırması olduğunu söylüyor.

Thorleifsson’a, yatırım kazançları üzerindeki standart %22’lik vergi oranı yerine %46’lık gelir vergisi ödeyebilmesi için satış bedelini maaş olarak ödemeyi seçtiği bildirildi.

Thorleifsson, kıdem tazminatı alıp almayacağı konusunda kararsız kaldığını söyledi. Thorleifsson Twitter’da “Şirketler insanların gitmesine izin veriyor, bu onların hakları dahilinde” dedi. “Genellikle insanlara bundan bahsediyorlar ama görünüşe göre bu artık Twitter’da isteğe bağlı kısım.”

Bundan sonra ne karar vereceği henüz belli değil – Salı günü erken saatlerde Reykjavik şehir merkezinde “çok yakında” annesinin adını taşıyan bir restoran açmayı planladığını söylemesine rağmen.